斯坦頓追逐技術實踐集團是戰略合作伙伴在所有主要市場部門和地區的客戶。最近,在正在進行的對話與客戶,我們聽說過許多高管聲音擔憂有關看似無窮無盡的機會和大數據提出的要求。

?如何識別并獲得最優秀的人才,將與獨創性方法數據分析?

?誰將先鋒和傳福音的采用數據分析的努力在我們的組織?

?如何,作為一個管理團隊,利用我們的數據的潛力和利用它來更好地理解業務流程,滿足當前目標和計劃未來的成功嗎?

?如何我們清楚地理解和溝通組織的專有數據?

到2020年,網絡設備的數量記錄或生成信息預計將增加400%,存儲的數據量將增長50倍,將每個業務轉換成一個數據驅動的業務。

簡而言之,積累大量的數據或很快將為每一個主要組織司空見慣。僅僅擁有數據還不足以將你的組織與競爭對手區分開來。

給你的業務競爭優勢,必須獲得創意,數據分析的人才在每個函數和各級組織。

作者：深圳卓眾獵頭公司